Karriär

Så hanterar du en chef som inte ger stöd

Foto: Robert Daly

Att ha en chef som inte stöttar dig i det dagliga arbetet är en utmaning. Men med rätt inställning kan situationen vändas.

Publicerad

En uppenbart dålig chef kan ha en nedlåtande attityd, mikrostyra och inte ge feedback. Men det finns också chefer som mer subtilt misslyckas i sin roll, skriver Business Insider i en artikel. En sådan chef kan exempelvis avfärda dina idéer utan förklaring eller inte erbjuda intressanta projekt. Det kan också handla om kritik mot ditt arbete och förbiseende vid en befordran.

Att jobba med en chef som inte ger stöd påverkar inte bara arbetssituationen, i slutänden kan även karriärutvecklingen bromsas. Business Insider tipsar om några sätt att vända situationen:

Prova Ny Teknik – 149 kr
för tre månader


Tillgång till alla låsta artiklar, fördjupande kompendier,
premiumnyhetsbrev, samt e-tidningen.



Kom igång nu →


Förnyas till 299 kr/mån efter din provperiod. Ingen bindningstid. Avsluta enkelt.
Gäller endast nya prenumeranter.



Är du medlem i Sveriges Ingenjörer?

Aktivera ditt konto här