Saif Al-Baiaty, utvecklare på Kronofogden.
Utvecklare gör Kronofogden bättre och snabbare
Som utvecklare på Kronofogden är Saif Al-Baiaty en viktig kugge i myndigheten som ser till att skulder drivs in på ett rättssäkert sätt. Tillsammans med kollegorna tar han Kronofogden till framtiden.
Detta är en annons. Den är inte skriven av Ny Tekniks redaktion. Vid eventuella synpunkter, vänligen vänd dig till annonsören.
Kronofogdens it-avdelning
– mitt under brinnande pandemi. Arbetet med att ersätta föråldrade system hade pågått
i några år, flera stora digitaliseringsprojekt pågick samtidigt. Saif Al-Baiaty
är en av utvecklarna som anställdes för att stärka upp teamet.
Sedan 2020 jobbar
han i systemet som fakturerar gäldenären (den som har en skuld), tar emot
betalningen, bokför den och säkerställer att borgenären (den som har en fordran)
får sina pengar.
– Precis i
början jobbade vi med att lyfta systemet från en gammal version till en ny,
modern version med fler digitala funktioner, som att se skulder på ”Min sida”
och alla händelser i ärendet under ”Mina meddelanden”. Eftersom alla andra system
är integrerade till systemet som jag och mitt team jobbar i, behöver vi se till
att kopplingarna fungerar, förklarar Saif Al-Baiaty.
För ett antal
år sedan tog det en vecka att få ett brev från Kronofogden, från det att brevet
skickats. En gemensam insats
inom hela myndigheten har möjliggjort att det numera tar 30 sekunder för viktig
information att landa i en digital inkorg. I bakgrunden finns ett dussintal
system som möjliggör det digitala flödet, från fordran till betalad skuld.
En hybrid
arbetsplats
Den resan har
krävt, och kräver, kompetens. Under pandemins första år valde Kronofogden att
göra en vågad rekryteringssatsning – myndigheten började rekrytera it-personal
över hela landet för att säkra humankapitalet som behövdes framåt.
– Det räcker att man har en internetuppkoppling och en
dator, så kan man jobba med oss. It-avdelningen är hybrid, och har folk
utspridda över hela Sverige. För mig innebär flexibiliteten att det är lättare
att få till en bra balans mellan jobb och fritid, säger Saif Al-Baiaty, och
fortsätter:
– När jag
började i november 2020 var det helt på distans. Det var utmanande, men jag
fick mycket hjälp av mitt team och ganska snart kände jag att jag hade
tillräckligt med kött på benen för att vara självgående.
Samhällsuppdraget
i fokus
Varje
arbetsdag – oavsett om man är inne på kontoret eller utgår hemifrån – börjar
med en så kallad standup, ett morgonmöte där alla team samlas för en halvtimmes
avstämning. Frågor fångas upp och utmaningar bollas.
– Vi jobbar
agilt i ett flöde, där alla har insyn i varandras pågående arbete och kan
hjälpa till vid behov. Det här är en väldigt lärorik arbetsplats för en
utvecklare. Jag har väldigt kunniga kollegor och har själv utvecklats väldigt
snabbt under de här fyra åren. Jag började som backendutvecklare och nu sitter
jag som fullstackutvecklare, berättar Saif Al-Baiaty.
Det samhällsviktiga
uppdraget som myndigheten har är högst närvarande i det dagliga arbetet, menar
han.
– Våra
systemförbättringar och nya lösningar bidrar till Kronofogdens syfte, att den
som ska få betalt ska få betalt, och den som ska betala ska betala. Att detta
fungerar som det är tänkt är viktigt för Sverige, säger Saif Al-Baiaty.
Vill du bli en del av teamet? Läs mer
här.
fakta
Om Kronofogden
Nära 200
personer arbetar med att utforma de bästa tekniska förutsättningarna för att
Kronofogdens 2 300 medarbetare ska kunna göra sitt jobb. Här bidrar man
till att säkra finansieringen av den offentliga sektorn, motverka brottslighet
och att skapa ett väl fungerande kreditsamhälle.
På it-avdelningen är arbetsformen flexibel, vilket
innebär att medarbetarna har möjlighet att arbeta hemifrån i kombination med
att arbeta på något av de 32 lokalkontoren.