Karriär

Analytikern: Här är det nya arbetslivet

Även de som har en anställning kommer i växande omfattning att ha projekt vid sidan av, i takt med att fler matchningstjänster erbjuds. Det spår Thomas Nyberg, vice vd på Insightlab, som ägnar sig åt omvärldsbevakning inom hr och ledarskap. Foto: Jörgen Appelgren
Även de som har en anställning kommer i växande omfattning att ha projekt vid sidan av, i takt med att fler matchningstjänster erbjuds. Det spår Thomas Nyberg, vice vd på Insightlab, som ägnar sig åt omvärldsbevakning inom hr och ledarskap. Foto: Jörgen Appelgren

Allt fler försörjer sig på en parallell arbetsmarknad. ”Det kommer att behövas branschöverenskommelser och ny lagstiftning för arbetsvillkoren”, säger Thomas Nyberg på analysföretaget Insightlab.

Publicerad

Tillsvidareanställning är fort­farande vanligast, så jobbar 80 procent. Men en fragmenterad arbetsmarknad växer fram. Tillfälligt anställda, egenföretagare, egenanställda och kombinatörer, som varvar korta anställningar med frilansuppdrag. En grupp som ökar stort är mikrotjänsterna, tillfälliga uppdrag via online-platt­formar. Företeelsen kallas delningsekonomi eller gig-ekonomi, efter amerikansk musikerslang för spelning.

Thomas Nyberg säger hellre match­ningsekonomi.

Prova Ny Teknik – 49 kr
för 1 månad


Tillgång till alla låsta artiklar, fördjupande kompendier,
premiumnyhetsbrev, samt e-tidningen.



Kom igång nu →


Förnyas till 299 kr/mån efter din provperiod. Ingen bindningstid. Avsluta enkelt.
Gäller endast nya prenumeranter.



Är du medlem i Sveriges Ingenjörer?

Aktivera ditt konto här