KARRIÄR
Oron över kvinnors löner – knappar inte längre in på männen
Johan Kreicbergs, samhällspolitiske chef på Sveriges Ingenjörer.
Pernilla Pettersson/Sveriges Ingenjörer och TT
Lönegapet mellan manliga och kvinnliga ingenjörer har slutat att minska, visar en rapport från Sveriges ingenjörer. Det oroar förbundets samhällspolitiske chef Johan Kreicbergs.
– Det är inte en bra signal att sända när arbetsgivarna och hela branschen behöver locka fler kvinnor, säger han.
Under många år minskade det så kallade rålönegapet
mellan kvinnliga och manliga ingenjörer stadigt. Från 2013 har det minskat med två procent till 9,9
procent. Men de senaste tre åren har gapet slutat att krympa.
– Vi såg samma tendens för två år sedan men då trodde vi
att berodde på de försenade lönerevisionerna under pandemin. Men någon sådan
faktor finns inte för 2022, tvärtom var det rekordhöga löneökningar och ändå
ser det alltså ut så här, säger Johan Kreicbergs.
