Utmärkta initiativ mot kompetensbrist - men tyvärr för sent

2018-11-09 14:10  

Det här är en debattartikel. Åsikterna som framförs är skribentens egna.

SLUTREPLIK. Teknikföretagens åtgärder verkar på lång sikt, men vi behöver effekt här och nu, svarar Lars Forseth, Manpowergroup.

Tack Teknikföretagen för er replik – en dialog om hur företagen i teknikbranschen och industrin kan lösa kompetensbristen är just vårt syfte.

Ni lyfter fram flera exempel på alldeles utmärkta initiativ som ni som branschorganisation driver och viktiga åtgärder som verkar på lång sikt.

Vi menar att de inte räcker eftersom företagen i teknikbranschen och industrin är mitt uppe i en stor transformation. De sammanfattande råd som jag ger till företag och organisationer – att investera i lärande hos medarbetarna, att stärka varumärket för arbetsgivaren, nyttja ett nätverk av gig-jobbare och att skapa mobilitet – ger effekt här och nu.

Lars Forseth, vd Manpowergroup

Kommentarer

Välkommen att säga din mening på Ny Teknik.

Principen för våra regler är enkel: visa respekt för de personer vi skriver om och andra läsare som kommenterar artiklarna. Alla kommentarer modereras efter publiceringen av Ny Teknik eller av oss anlitad personal.

Här är reglerna för kommentarerna på NyTeknik

  Kommentarer

Dagens viktigaste nyheter

Aktuellt inom

Debatt