Gruppchef till Datagruppen vid Nationellt forensiskt centrum - NFC

Vi söker nu dig som brinner för ledarskap och informationsteknik och vill arbeta som chef för Datagruppen.  Polismyndighetens Nationella forensiska centrum har 400 anställda med säte i Linköping. Avdelningen har tre forensiska laboratorier med placering i Stockholm, Göteborg och Malmö. Tillsammans är vi ett opartiskt expertorgan som utför undersökningar med ansvar för den kriminaltekniska verksamheten i brottmål åt rättsväsendets myndigheter.  Inom avdelningen finns fyra verksamhetsområden; undersökning och analys, utbildning och information, forskning och utveckling samt expertstöd inom de forensiska områdena.


Arbetsuppgifter

Som gruppchef för Datagruppen till Informationstekniksektionen i Linköping får du möjlighet att utveckla framtidens it-forensiska verksamhet. Du kommer att leda en grupp med ca 10 medarbetare. Gruppen jobbar inom det it-forensiska området med komplexa och nya undersökningstyper, metodutveckling samt kvalitetsarbete. Fokusområden innefattar digital extraktion och tolkning av data, öppna eller kringgå kryptering samt mjukvaruanalys och reverse engineering. I gruppens uppdrag ingår att vara nationell komptensresurs inom Polismyndigheten samt att vara aktiv inom verksamhetsutveckling, FoU och utbildning.


Som chef för gruppen

ska du

  • ha personalansvar
  • ansvara för ledning, planering och uppföljning av verksamheten
  • driva förändrings- och utvecklingsarbete med dina medarbetare
  • företräda myndigheten externt gentemot berörda intressenter och internt i rollen som arbetsgivare
  • ha kontakter med andra myndigheter och organisationer, både nationellt och internationellt
  • samverka internt med andra verksamhetsområden och sektioner
  • rapportera direkt till sektionschefen och ingå i sektionens ledningsgrupp

är du

  • verksamhetsansvarig – genom dina medarbetare når du goda resultat som ger önskvärda effekter
  • arbetsgivare – du påverkar och tar ansvar för arbetsgivarpolitiken samt tillämpar den för verksamhetens bästa
  • ledare – utifrån uppdraget coachar, motiverar, stödjer och skapar du förutsättningar för dina medarbetare att nå sin fulla potential


Kvalifikationer

har du

  • minst ett års erfarenhet av att ha arbetat som arbetsledare, projektledare eller liknande
  • för funktionen relevant examen/utbildning på master/magisternivå
  • erfarenhet av att delta i förändrings- och utvecklingsarbete
  • erfarenhet inom it-området
  • att framgångsrikt driva förändringsarbete inom forskning och utveckling är meriterande

besitter du

  • förmåga att skapa en tydlig målbild och uppnå resultat i balans med verksamhetens krav på effektivitet och kvalitet
  • förmåga att kommunicera med medarbetare och medborgare
  • förmåga och vilja att initiera, motivera, driva och leda förändring
  • förmåga att tillvarata medarbetarnas potential i utveckling av verksamheten
  • förmåga att peka ut riktning, förklara varför samt skapa förutsättningar för att ta sig dit
  • förmåga och vilja att lösa samhällsproblem tillsammans med andra samhällsaktörer

När vi anställer kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmågor. Som en del i urvalsprocessen kommer tester att användas.


Kontaktpersoner

Mer information om uppdraget lämnas av rekryterande chef: Peter Bergström, Sektionschef, mobil: 076-814 99 40.

Information om rekryteringsprocessen lämnas av: chefsrekrytering@polisen.se

Fackliga företrädare för Polisförbundet, Per Thollin, 010-5638500, för Saco-S, Nils Hydén, 010-5628242, för ST, Helene Tapper,  010-5628178 och för SEKO, Ehrenfried Jäschke, 010-5622110.


Övrig information

Anställning

  • Tillsvidareanställning som handläggare med 4-års chefsförordnande
  • Anställningen kan komma att inledas med en provanställning
  • Placering i Linköping


Säkerhetsklassning

Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetenhet. Säkerhetsprövning, med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen, kan komma att genomföras före anställning. Anställningen kräver svenskt medborgarskap.


Ansökan

Genom din ansökan samtycker du till att dina personuppgifter behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen. Din ansökan är en offentlig handling enligt offentlighetsprincipen.
Du söker befattningen via Polisens Rekryteringsstöd. Du skapar ett konto första gången du ansöker. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill.

Har du skyddad identitet eller annan information som du själv bedömer som olämplig att lämna ut; ta kontakt via chefsrekrytering@polisen.se

Vi undanber oss samtal från dig som vill sälja annons- och rekryteringstjänster.


Varmt välkommen med din ansökan senast den 31 augusti 2017!

Skicka din ansökan till med rubrikraden Ny Teknik Jobb.