Karriär
Studie: Ingen risk att hjälpa en mobbad kollega
Kollegor som slår larm om missförhållanden hjälper alltså både sig själva och bidrar till en bättre arbetsmiljö för alla, konstaterar forskarna. Foto: Pixabay
Det kan finnas en rädsla att ingripa mot mobbning på en arbetsplats. Men ett passivt beteende ökar snarare risken att själv bli drabbad, enligt ny forskning.
En studie har för första gången undersökt konsekvenser av att ingripa mot mobbning på jobbet.
Resultatet visar att en kollega som ingriper mot mobbning inte riskerar att själv drabbas. Om man däremot avstår från att agera av rädsla för att själv bli mobbad, och då passivt medverkar till att ett negativt beteende kan fortgå på arbetsplatsen, är risken tre gånger högre att bli nästa offer.
