Karriär

Studie: Arbetsplatskultur hindrar pappor som vill ta föräldraledigt

De hinder som framkom i studien om föräldraledighet för pappor var att företagen saknar planer och istället förlitar sig på en kultur av medarbetarlojalitet. Foto: Science Photo Library/ TT

Ett hinder för män att ta ut föräldraledighet är att företagen saknar planer för hur de ska ersätta den som är ledig. Männen stannar då på jobbet för att inte orsaka problem för sina arbetskamrater som behöver täcka upp. Det visar studier från Göteborgs universitet.

Publicerad Uppdaterad

Dags att söka nytt jobb? Här hittar du de hetaste ingenjörsjobben!

Sverige är det land med mest generösa regler och även det land där pappor tar ut mest ledighet. Men fortfarande tar svenska pappor ut mindre än en tredjedel av de dagar som mammor tar ut. Minst uttag av föräldaledighet tar männen i den privata sektorn där 80 procent av svenska arbetsföra män arbetar.

Prova Ny Teknik – 49 kr
för 1 månad


Tillgång till alla låsta artiklar, fördjupande kompendier,
premiumnyhetsbrev, samt e-tidningen.



Kom igång nu →


Förnyas till 299 kr/mån efter din provperiod. Ingen bindningstid. Avsluta enkelt.
Gäller endast nya prenumeranter.



Är du medlem i Sveriges Ingenjörer?

Aktivera ditt konto här