Projektledare utan personalansvar är ett vanskligt jobb. Oklara ansvarsområden gör dessa till en utsatt grupp, som kläms mellan chefernas förväntningar och motvilliga medarbetare. Det visar en chefsundersökning.
66 procent av toppcheferna i en undersökning, som den danska ledarorganisationen Center for Ledelse har gjort, uppger att det blir allt vanligare att man kör sina projekt med projektledare utan personalansvar i spetsen.
Oklarheterna i vad projektledarna har för mandat och ansvar egentligen, gör det svårt för dessa att motivera sina medarbetare. Detta är en stor utmaning, anser drygt 40 procent av de tillfrågade cheferna och projektledarna i undersökningen.