- Det är inte alls samma sak att bygga kärnkraft idag som på 1970-talet, säger Jan Blomgren, som är föreståndare för Svenskt kärntekniskt centrum, SKC, som finansieras av kärnkraftsindustrin och ett antal myndigheter för att förse branschen med rätt kompetens.

Idag kräver kraftindustrin att de anställda ska kunna samarbeta och kommunicera, vara kvalitetsmedvetna och flexibla, kunna leda projekt och dokumentera. Allt sådant som dagens unga ingenjörer är skolade i, till skillnad från förra seklets kärnkraftsbyggare.

- Veteranerna är ingen lösning på problemet, säger Jan Blomgren, som också arbetar vid Vattenfall och är professor i tillämpad kärnfysik i Uppsala.

I stället rekryterar man från olika teknikområden, exempelvis läkemedelsindustrin, där säkerheten spelar en avgörande roll.

- Det är inget problem att förse branschen med folk, det gör vi redan idag, säger Jan Blomgren.

Kärnkraftsindustrin rekryterar främst ingenjörer från de vanligaste utbildningslinjerna. Allra mest behövs maskiningenjörer, men även dataingenjörer och starkströmsingenjörer är efterfrågade.

- Det är folk som kan pumpa vatten, skriva program och dra kablar, säger Jan Blomgren.

- Men framför allt behövs det många fler högskoleingenjörer inom kärnkraftsindustrin, säger Jan Blomgren.

- Det är operatörer, drifts- och underhållstekniker som ska göra allt det jobb som civilingenjörerna planerar.