Svenska civilingenjörer är underbetalda

2004-10-11 07:32 Lars Anders Karlberg  
Kan bli problem

De svenska vd-lönerna är de högsta i hela EU medan civilingenjörer, divisionschefer, banktjänstemän, personalchefer, industriarbetare och sekreterare tjänar mindre än i jämförbara länder, visar en ny, internationell undersökning.

Problematiskt, menar Michael Treschow.
Dagens Industri refererar i måndagens tidning en sammanställning av lönestatistik över hela världen som den internationella handelshögskolan IMD i Lausanne i Schweiz har gjort över storföretag med en årsomsättning på 2 miljarder kronor.

Rapporten visar att svenska vd-löner, inklusive bonus och optioner ligger i topp inom EU med en genomsnittlig ersättningsnivå på 2,5 miljoner kronor per år.

Svenska vd-löner överträffas av bara av toppchefslönerna i USA och Schweiz, som inte är med i EU. I USA ligger motsvarande ersättning på 3,8 miljoner kronor och i Schweiz på 2,8 miljoner.

Långt ned på ingenjörslistan
När det gäller civilingenjörer hamnar Sverige dock långt ned på listan, som toppas av Japan med en genomsnittlig total ersättning på nästan 1 miljoner kronor per år. Tvåa är Österrike och trea Tyskland.

Svenska civilingenjörer hamnar först på en 15:e plats med en genomsnittlig årslön på 646.000 kronor.

Inte heller när det gäller andra yrken finns Sverige med på tio-i-topp-listan.

Treschow och CF bekymrade
Michael Treschow, ordförande i organisationen Svenskt Näringsliv, tillika ordförande i telekomföretaget Ericsson, säger att det kan bli ett problem för svenska företag att ingenjörerna har ett betydligt lägre löneläge än de verkställande direktörerna.

- Det svenska näringslivet måste vara observant när det gäller civilingenjörer. För att företag ska vara konkurrenskraftiga i Sverige måste de ha tillgång till bra tekniker och civilingenjörer, säger Michael Treschow till DI.

Civilingenjörsförbundets ordförande Ulf Bengtsson är ännu mer orolig över skillnaderna löner mellan toppchefer och civilingenjörer.

- Det blir svårt att få ett incitament för unga människor att välja den kanske hårdaste universitetsutbildning som finns, säger Ulf Bengtsson.

Den andra sidan av myntet är dock att de låga ingenjörslönerna i Sverige har lockat många stora it-företag utifrån att etablera sig i Sverige, menar den svenska IMD-forskaren Carin Grydbeck.

Lars Anders Karlberg

Kommentarer

Välkommen att säga din mening på Ny Teknik.

Principen för våra regler är enkel: visa respekt för de personer vi skriver om och andra läsare som kommenterar artiklarna. Alla kommentarer modereras efter publiceringen av Ny Teknik eller av oss anlitad personal.

Här är reglerna för kommentarerna på NyTeknik

  Kommentarer

Dagens viktigaste nyheter

Aktuellt inom

Senaste inom

Debatt